为深耕立德树人根本任务，扎实落地学校育人体系，充分发挥优秀学子榜样辐射与朋辈赋能作用，助力2026级新生快速融入校园环境、端正求学态度、明晰成长方向。9月15日，通识教育学院（新生学院）于F100教室隆重开展2026级新生朋辈导师选拔评审会。本次会议由通识教育学院（新生学院）分党委副书记王丽丽主持，学院全体辅导员老师出席并担任评审工作。

会议伊始，王丽丽对到场各位辅导员老师逐一介绍，肯定全体辅导员开学至今平稳过渡的责任担当。她表示，朋辈导师是学院育人工作的重要辅助力量，是衔接师生纽带、传承优良学风、引领新生成长的中坚力量，高质量遴选朋辈导师，是夯实新生入学教育、筑牢学风建设根基的关键举措。

随后，王丽丽老师就本次朋辈导师招募工作进行系统性、全方位阐释。她深刻阐明朋辈导师招募的育人宗旨，旨在依托高年级优秀学生资源，以榜样力量传经验、以陪伴温度解困惑，通过常态化学风督导、精细化学业帮扶，精准破解新生入学适应难、学业规划模糊、集体融入不足等问题，持续推动学院育人工作走深走实、提质增效。

本次招募面向全院高年级在读优秀学生，采取个人自主申报与辅导员择优推荐相结合的方式开展遴选。选拔过程始终恪守公平、公正、公开的工作准则，重点甄选政治立场坚定、品德素养优良、学业成绩扎实、甘于奉献、勇于担当的优秀学生。同时，会议明确了朋辈导师核心工作职责，聚焦“引领、陪伴、服务、督导”四大维度，协助新生熟悉校园规章制度与学习生活模式，常态化负责早晚自习秩序维护与纪律督查，积极分享优良学习方法、传递正向求学理念，耐心疏导新生成长困惑，以身作则发挥示范引领作用，助力班级涵养笃学善思、积极向上的优良班风。

宣讲环节结束后，严谨有序的面试评审工作正式展开。各辅导员老师开始评审，严格对照选拔标准，对参选学生进行综合考评。评审老师从思想认知、责任素养、工作认知与服务初心等多维度细致考察，全面了解候选人的工作思路与服务规划，筛选出有温度、有能力、有担当的优质朋辈育人力量。

此次朋辈导师选拔评审会的圆满落幕，进一步完善了新生学院朋辈互助育人体系，为新生成长成才注入强劲青春动能。下一步，通识教育学院（新生学院）将规范工作流程、提升服务能力，持续发挥朋辈导师领航示范效应，以优带新、以行育人，营造互帮互促、笃学奋进的校园新风尚，助力2026级新生逐光而行、稳步成长。